Comment payer les cours de formation continue
Vidéo: 3FPT Comment demander un bon de financement pour payer votre formation de rêve 2024, Juillet
Si, au cours de votre travail, vous vous rendez compte que vos connaissances théoriques et vos compétences pratiques sont à la traîne d'informations constamment mises à jour dans votre domaine professionnel, alors dans cette situation, il sera tout à fait naturel de décider d'obtenir une formation supplémentaire. Bien sûr, vous pouvez payer la formation de votre poche et, pendant la durée des cours, prendre des vacances sans épargner de salaire. Mais ne vous précipitez pas pour prendre une telle décision, votre organisation peut également payer des cours de formation continue. Pour ce faire, procédez comme suit.
Manuel d'instructions
1
Discutez avec votre supérieur hiérarchique de vos intentions en matière de formation continue. Peut-être que si vos intérêts coïncident avec ceux de votre entreprise et que la direction souhaite améliorer vos qualifications, vous serez non seulement payé pour le coût des cours, mais vous trouverez également un centre de formation approprié.
2
Préparez-vous à l'avance à une conversation avec le leader, collectez des informations sur les centres de formation, les programmes de cours, les dates, le coût de la formation. Appelez le centre de formation, demandez à vous envoyer une liste de prix et des informations sur les cours qui vous intéressent par fax ou e-mail - ce sera un «support documentaire» de votre conversation avec la direction. Si la direction de l'entreprise accepte de payer les cours, procédez comme suit.
3
Rédiger une déclaration adressée au chef d'entreprise avec une demande de vous envoyer en formation continue. Dans la demande, indiquez la durée des cours, le nom du cours de formation, le coût du cours. Approuvez l'application avec votre supérieur hiérarchique. Joignez une liste de prix ou un devis du centre de formation où vous allez suivre des cours à l'application. Après que le directeur a signé la demande, l'entreprise conclura un accord avec le centre de formation et paiera le coût des cours.
4
Suivez des cours à l'heure fixée, passez des examens ou passez des tests. À la fin du cours, vous recevrez un certificat d'achèvement du cours (sur l'attribution des qualifications, le grade) et un acte de travail effectué (services rendus) dans le cadre du contrat. Demandez au professeur du cours une copie du certificat d'accréditation de l'État de l'établissement d'enseignement. Remettez ce document, une copie de votre attestation et de l'attestation de travail au service comptable de votre entreprise.
Remettez au service du personnel une copie du certificat d'achèvement des cours. Sur la base de ce document, vous serez inscrit dans le cahier de travail sur la formation avancée ou l'attribution d'un nouveau grade. Une copie du certificat sera conservée dans votre dossier personnel.
Faites attention
À la fin des cours, l'administration de votre entreprise conclura un accord avec vous, selon lequel vous devrez établir une certaine période. Si vous quittez avant la date limite indiquée dans le contrat, une partie ou le coût total des cours sera déduit de votre salaire.
Si vous suivez des cours de formation avancée pendant la journée aux frais de l'entreprise, vous serez payé le temps moyen pour terminer les cours.
Conseils utiles
Si vous choisissez vous-même un centre de formation pour les cours, demandez-lui s'il est accrédité par l'État. La présence d'une accréditation d'État dans un établissement d'enseignement est l'une des conditions pour payer le coût des cours aux frais de l'entreprise.