Comment prendre des vacances académiques
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Chaque étudiant, quelle que soit la forme d'études (à temps plein ou à temps partiel, rémunéré ou gratuit), si une bonne raison survient qui interfère temporairement avec les études dans une université, a le droit de bénéficier d'un congé académique. L'essence du congé académique est que l'étudiant est dispensé de suivre des cours, passant la session pendant une longue période. La durée du congé académique peut aller de six mois à un an (dans certains cas, cette période peut être portée à six ans).
Manuel d'instructions
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Tout d'abord, pour prendre un congé académique, il est nécessaire de déterminer la raison pour laquelle l'établissement d'enseignement devrait accorder à l'étudiant ce type de congé. Le congé académique est divisé en deux types. Le premier type est le congé pour raisons de santé. Le deuxième type est le congé pour cas exceptionnels: congé pour raisons familiales, congé de maternité, congé parental pour les enfants jusqu'à trois ans, congé pour catastrophe naturelle.
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De plus, s'il s'agit de vacances pour raisons de santé, des documents médicaux spéciaux doivent être délivrés. Le premier document est un certificat de formulaire 095 / U. Ce certificat est délivré pour une période pouvant aller jusqu'à 10 jours pour un étudiant handicapé en raison de la présence de la maladie. Le deuxième document est un certificat de formulaire 027 / U. Ce certificat sert de confirmation de la présence de la maladie selon le certificat du formulaire 095 / U, et contient également des informations sur la gravité, la durée de la maladie et des recommandations sur la libération de l'élève de tout effort physique et visite à l'école. Et le troisième document final et principal pour formaliser le congé académique est la conclusion de la commission d’experts cliniques sur l’état de santé de l’étudiant. Ce type de document contient tous les résultats des examens, les résultats des tests, des informations sur l'évolution de la maladie et l'opportunité de formaliser le congé académique.
Cet ensemble de documents sera une bonne raison pour le recteur de l'établissement d'enseignement d'autoriser la délivrance d'un congé académique pour raisons de santé.
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Dans le deuxième cas, pensez au congé de maternité. Afin de prendre un congé de maternité, il est nécessaire de prendre une demande à l'établissement d'enseignement pour passer une commission d'experts médicaux. Mais pour l'obtenir, vous n'avez besoin d'aucune dette pour la session précédente. S'il y a une dette, la délivrance d'une demande peut être refusée. Après avoir reçu une demande à l'université, vous devez contacter la clinique avec laquelle cet établissement collabore. Les documents suivants doivent être soumis à cet établissement médical pour le passage de la commission: une demande reçue dans une université, une carte d'étudiant, un cahier de test, un extrait d'une carte ambulatoire d'un établissement médical dans lequel une étudiante a été observée en lien avec la grossesse, certificat 095 / U. L'étudiant reçoit ensuite une décision de la commission et la transmet au doyen de l'établissement d'enseignement. Et sur la base de cette décision, la question est en cours d'examen par la direction de l'établissement d'enseignement sur l'octroi d'un congé académique à l'étudiant.
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Et dans le troisième cas, le congé d'études en fonction des circonstances familiales est prévu dans l'ordre suivant. L'étudiant doit faire une demande accompagnée d'une déclaration précisant le motif du congé académique auprès du recteur de l'établissement d'enseignement. Et après avoir examiné la situation de l'étudiant, la direction de l'université décide de l'octroyer un congé académique.